18 августа 2022 года более 50 представителей государственных и муниципальных организаций системы образования республики приняли участие в работе тематической площадки «Совершенствование процедур оценки уровня профессиональных компетенций управленческих кадров системы образования», организованной Адыгейским республиканским центром оценки профессионального мастерства и квалификаций педагогов (далее – Центр оценки) в рамках августовского педагогического совещания работников образования Республики Адыгея.

В работе площадки также участвовали представители муниципальных органов управления образованием, Адыгейского республиканского института повышения квалификации, Центра непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников, Адыгейской республиканской организации общероссийского профсоюза образования, Майкопского государственного технологического университета.

Участники обсудили вопросы развития процедур оценки эффективности руководителей образовательных организаций, совершенствования системы их назначения на должность и отбора в резерв управленческих кадров на региональном и муниципальном уровнях.

 Представители Центра оценки, а также Адыгейского республиканского института повышения квалификации, Центра непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников рассказали о мероприятиях по осуществлению научно-методического сопровождения повышения уровня профессиональных компетенций руководителей.

В ходе работы тематической площадки рассмотрены результаты проведенных оценочных и диагностических процедур на региональном и муниципальном уровнях, отмечена необходимость принятия мер по устранению выявленных профессиональных управленческих дефицитов и учета результатов диагностических процедур на этапе формирования индивидуальных образовательных маршрутов повышения профессионального мастерства руководителей.

Представители г. Адыгейска, г. Майкопа, Кошехабльского, Тахтамукайского, Теучежского, Шовгеновского районов поделились накопленным в муниципалитетах опытом работы по формированию кадрового резерва, повышению эффективности руководителей школ, внесли предложения, направленные на развитие управленческих компетенций.  

Так директор МБОУ «СОШ № 13» г. Майкопа Неверова М. В. отметила: «Одним из инструментов по преодолению профессиональных дефицитов могут быть встречи директоров школ с представителями науки, искусства, дизайна, политики, культуры, бизнеса. В ходе таких встреч директора школ получат дополнительные знания для лучшей организации работы по самоопределению и профориентации школьников в современном мире».

Также рассмотрены траектории личностного и профессионального роста руководителей образовательных организаций, способы мотивации и меры стимулирования эффективно работающих руководителей образовательных организаций.

По итогам работы тематической площадки подготовлены предложения для включения в проект рекомендаций пленарного заседания республиканского августовского совещания педагогических работников, которое состоится 22 августа 2022 года.